こんにちは✨
㈱SOTコンサルティング 佐賀伊万里オフィスの諸石です🐈️
すっかり秋めいてきましたが、皆様いかがお過ごしですか？🍁
実は最近、私たちの働き方や身近なお買い物に関わる大切なルールが変わったんです！
私たちの働き方や毎日の生活に関わる大切な「ルールの変更」について、まとめました📝✨

 

💼 労働・社会保険制度のアップデート

働き方や会社でのルールが、もっとみんなに優しく変わりました！

 

🌱 社会保険のチャンスが拡大！（お給料の条件がなくなりました）

パートやアルバイトで働く方の社会保険加入ルールがチェンジ🔄

これまであった「月額8.8万円以上」という条件がなくなり、「週20時間以上」などの条件をクリアすれば、

お給料の額に関わらず加入できるようになりました🏥✨

 

🛡️ ハラスメントからみんなを守るルールが義務化

会社の規模に関わらず、お客様からの理不尽な迷惑行為（カスハラ）や、

就活生さんへのセクハラを防ぐための対策が「全企業の義務」に！

みんなが安心して働ける環境づくりが進んでいます🤝💖

 

⚖️ 「同じ仕事なら同じ待遇」のルールがもっとクリアに

パートや契約社員として新しく働くとき、「正社員との待遇の違い、説明して！」と言えることや、

「相談窓口はここだよ」ということを、会社が書類（労働条件通知書など）でお知らせすることが

追加で義務化されました📄✨

私も契約社員で働いていたときに「正社員とほぼ同じ仕事なのに、何が違うんだろう？」と

モヤモヤした経験がありましたが、そういうモヤモヤが少しでも解消されたら良いなと思います🙏

 

💰 全国の最低賃金がパワーアップ！

全国すべての都道府県で最低賃金が引き上げられました⤴️✨

10月1日から12月上旬にかけて新しい時給が順次スタートしているので、

自分の地域の時給をぜひチェックしてみてくださいね👀👛

 

 

🍻 お酒＆たばこ税のリニューアル

毎日のリフレッシュタイムに関わるお酒やたばこにも、大きな変化がありました！

 

🍺 ビール系飲料の税金が同じに！（酒税法改正）

少しずつ進んでいたお酒の税金見直しが、ついにゴールを迎えました🏁

350ml缶だと、いつもの「ビール」は約9.1円お安くなってちょっとハッピーに🙌

一方で、「第3のビール」や「発泡酒」は約7.3円のアップとなり、どちらも同じ税額（54.25円）に統一されました⚖️

チューハイやサワーも350mlあたり7円のアップです🍋

 

🚬 加熱式たばこのちょっぴり値上げ

加熱式たばこの税金の計算方法が新しいスタイルに完全シフトしました🔄

これに合わせて、銘柄ごとに1箱20円〜40円ほどの値上げ（IQOSのTEREAが20円、Ploomが40円など）が

実施されています💡

毎日の働き方から、ちょっとしたご褒美のビールまで、私たちの生活に密着した変更がいっぱいですね🍀

新しいルールをしっかり知って、これからの毎日に上手に活用していきましょう🌈✨

 

 

（参考）
日本年金機構「2026（令和8）年10月に社会保険の短時間労働者に係る賃金要件が撤廃されました」https://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/jigyosho/2026/202610/100104.html
厚生労働省「職場におけるハラスメントの防止のために」https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/seisaku06/index.html
厚生労働省「同一労働同一賃金特集ページ」https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000144972.html
厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/index.html
財務省「酒税に関する資料」https://www.mof.go.jp/tax_policy/summary/consumption/d08.htm
国税庁「加熱式たばこに係る課税方式の見直しについて（令和８年４月１日～）」https://www.nta.go.jp/information/other/data/r08/tabacco/03.htm